Informativa sul trattamento dei dati personali
(art. 13 D.lgs. 196/2003)

Ai sensi dell'articolo 13 del D.Lgs 196/03 – Codice in materia di protezione dei dati personali – (in seguito denominato per comodità semplicemente "Codice"), De Longhi Spa è tenuta a fornire alcune informazioni in merito all'utilizzo dei dati personali che Lei ha volontariamente fornito allo scopo di una futura ed eventuale instaurazione di un rapporto di lavoro.
A tal fine, segue una nota informativa, contenente gli elementi che qualificano il trattamento effettuato.

Il Codice intende come "trattamento", qualunque operazione o complesso di operazioni, effettuati anche senza l'ausilio di strumenti elettronici, concernenti la raccolta, la registrazione, l'organizzazione, la conservazione, la consultazione, l'elaborazione, la modificazione, la selezione, l'estrazione, il raffronto, l'utilizzo, l'interconnessione, il blocco, la comunicazione, la diffusione, la cancellazione e la distruzione di dati, anche se non registrati in una banca di dati.

1. MODALITA' E FINALITA' DEL TRATTAMENTO DEI DATI

I dati da Lei forniti verranno acquisiti, conservati e trattati in forma cartacea e/o su supporto elettronico unicamente al fine di valutare il possibile interesse alla futura costituzione di un rapporto contrattuale da determinarsi nel contenuto. I dati verranno trattati fino ad un massimo di mesi 24 mesi, successivamente verranno cancellati, salvo diversa segnalazione dell'interessato.
I dati acquisiti verranno trattati esclusivamente per l'attività di ricerca del personale svolta per le proprie esigenze aziendali. I dati potranno essere comunicati a società che per nostro conto provvedono alla selezione e valutazione del personale nonché ad altre società del Gruppo De'Longhi quali contitolari del trattamento, che tratteranno i dati con le stesse finalità e con le stesse modalità della presente informativa. I dati non saranno oggetto di diffusione.
La preghiamo di verificare che nel suo curriculum non siano indicati dati sensibili idonei a rilevare l'origine razziale ed etnica, le convinzioni religiose, filosofiche o di altro genere, le opinioni politiche, l'adesione a partiti, sindacati, associazioni od organizzazioni a carattere religioso, filosofico, politico o sindacale, nonché dati personali idonei a rilevare lo stato di salute e la vita sessuale, o di eliminarli prima dell'invio.

2. RIFIUTO DEL CONFERIMENTO DEI DATI

Il conferimento dei dati è facoltativo, tuttavia, il rifiuto a fornirli o il mancato consenso al successivo trattamento, determineranno l'impossibilità per De'Longhi S.p.a. di inserire o mantenere i dati nel proprio archivio e, conseguentemente, di instaurare eventuali rapporti.

3. TITOLARE E RESPONSABILE DEL TRATTAMENTO DEI DATI

Titolare del trattamento è De longhi S.p.A.-con sede in Treviso (TV) Via L. Sietz n. 47.
Il Responsabile del trattamento è il Direttore delle Risorse Umane e Organizzazione del Gruppo De'Longhi.

4. DIRITTI DELL'INTERESSATO

Relativamente ai dati conferiti, Lei può esercitare i diritti previsti dall'articolo 7 di seguito riportato, inviando apposita istanza scritta al seguente numero di fax: 0422/415049 o al seguente indirizzo Via L. Seitz n. 47 – 31100 Treviso, alla cortese attenzione del Responsabile del trattamento.

Articolo 7 D.Lgs 196/2003
(Diritto di accesso ai dati personali ed altri diritti)

1. L'interessato ha diritto di ottenere la conferma dell'esistenza o meno di dati personali che lo riguardano, anche se non ancora registrati, e la loro comunicazione in forma intelligibile.

2. L'interessato ha diritto di ottenere l'indicazione:

a) dell'origine dei dati personali;
b) delle finalità e modalità del trattamento;
c) della logica applicata in caso di trattamento effettuato con l'ausilio di strumenti elettronici;
d) degli estremi identificativi del titolare, dei responsabili e del rappresentante designato ai sensi dell'articolo 5, comma 2;
e) dei soggetti o delle categorie di soggetti ai quali i dati personali possono essere comunicati o che possono venirne a conoscenza in qualità di rappresentante designato nel territorio dello Stato, di responsabili o incaricati.

3. L'interessato ha diritto di ottenere:

a) l'aggiornamento, la rettificazione ovvero, quando vi ha interesse, l'integrazione dei dati;
b) la cancellazione, la trasformazione in forma anonima o il blocco dei dati trattati in violazione di legge, compresi quelli di cui non è necessaria la conservazione in relazione agli scopi per i quali i dati sono stati raccolti o successivamente trattati;
c) l'attestazione che le operazioni di cui alle lettere a) e b) sono state portate a conoscenza, anche per quanto riguarda il loro contenuto, di coloro ai quali i dati sono stati comunicati o diffusi, eccettuato il caso in cui tale adempimento si rivela impossibile o comporta un impiego di mezzi manifestamente sproporzionato rispetto al diritto tutelato.

4. L'interessato ha diritto di opporsi, in tutto o in parte:

a) per motivi legittimi al trattamento dei dati personali che lo riguardano, ancorché pertinenti allo scopo della raccolta;
b) al trattamento di dati personali che lo riguardano a fini di invio di materiale pubblicitario o di vendita diretta o per il compimento di ricerche di mercato o di comunicazione commerciale.

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Informativa sul trattamento dei dati personali (art. 13 D.lgs. 196/2003)

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